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人事代理服务对象 · Service object

沈阳市的各类企业、个体工商户、外国或外省驻沈机构及与之建立劳动关系的劳动者

机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者。

流动就业人员

外国企业及华侨、台港澳企业常驻沈代表机构或分支机构及其雇员。

人事代理内容 · Content

社保代理

四险一金的基数审核、申报、缴纳

企业社保账户托管

企业将社保账户委托我方办理日常业务。

劳动事务代理

残保金、补充医疗、补充工伤的缴纳、报销等；

劳动法规政策咨询

为企业和个人解读各项劳动法规相关条例内容。

HR流程咨询服务

针对企业人力资源管理中存在的问题，提出解决方案，完善企业人力资源管理体系。

劳动纠纷处理

合理有效地解决企业和劳动者之间的纠纷，维护企业和劳动者的合法权益。

企业年检

社保年审、劳动年检、年度工资手册核定。

企业证照办理

为企业代办营业执照、组织机构代码证、生产经营许可证等各类证件。

人事代理优势 · Advantage

提高效率

规避风险

节约成本

促进发展

1

帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略 性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力； 

2

提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；

3

规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、 公正性起到促进作用；

4

降低成本、舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点；

5

避免大量投资于人才所带来的不确定风险；

6

简化流程，节省时间，提高员工满意度。

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请拨打咨询热线

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